Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, sau Tết Nguyên đán thường xảy ra tình trạng thiếu hụt lao động và năm 2022 không phải ngoại lệ.
Dự báo, sau Tết Nguyên đán Nhâm Dần, các đơn vị, doanh nghiệp thiếu 10-15% lực lượng lao động phục vụ cho hoạt động sản xuất, kinh doanh do người lao động chưa trở lại làm việc hoặc tìm cơ hội việc làm khác. Tỷ lệ này thấp hơn những năm trước (thiếu 15-20%), không đáng lo ngại. Tuy vậy, nhiều đơn vị, doanh nghiệp vẫn thiếu nguồn nhân lực chất lượng cao, có kỹ năng nghề, nên họ tập trung tìm kiếm ngay từ đầu năm...
Góp phần cân đối cung - cầu về lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội phối hợp với các đơn vị, địa phương chú trọng nâng cao chất lượng tuyển sinh, đào tạo nghề, qua đó bổ sung lực lượng không nhỏ lao động qua đào tạo cho thị trường. Trước mắt, Bộ khuyến khích các đơn vị, doanh nghiệp có chính sách quan tâm, trợ giúp người lao động để họ yên tâm gắn bó với công việc.